hrproqrami.az · Практический HR-материал

Форма оценки KPI

Заранее согласуйте показатели, цели и веса. Суммарный вес должен составлять 100%.

Как использовать

  1. Укажите период, ответственную роль и область применения.
  2. Нажмите на ячейки и заполните или замените значения. Данные не отправляются на сервер.
  3. Проверьте результат и распечатайте в PDF. Изменения не сохраняются после обновления страницы; ссылка скачивает исходную форму или исходный пример.
Сотрудник
Период оценки
Руководитель
Дата встречи по результатам
KPI / единицаПлан и фактВес (%)Результат / подтверждение
Показатель 1
Показатель 2
Показатель 3
Показатель 4
Итоговый взвешенный балл
Шаги развития